Бывает, перед бизнесом или топ-руководителем появляется проблема-стена, о которую разбиваются все попытки, и остро становится задача преодолеть её любой ценой. Как правило, собственных ресурсов не хватает для квалифицированного решения такой проблемы и нужна третья независимая сторона для поиска лучшего решения.
Подобные ситуации встречаются, когда присутствует ваша сильная эмоциональная вовлеченность в текущую ситуацию, которая опирается на предыдущий опыт. Иногда ситуация сама по себе уникальная и нет успешного опыта в решении проблемы не только у вас, но и вообще в мире. На первый план выходит высокая цена ошибки и необходимость создания 100% верного решения. В этом случае обязательна глубокая проработка всех вариантов и последствий принятых решений с executive-коучем.
В жизни также случаются кризисные форс-мажорные ситуации, требующие незамедлительного реагирования и согласованной работы большого количества людей. Если подобная ситуация не была заранее сценирована и не был подготовлен план работы,необходимо хладнокровно выработать новую программу действий, далее создать и ввести в работу антикризисную команду,опирающуюся на ключевые принципы в фокусе на поставленные цели. В таких ситуациях executive-коуч поможет вам максимально хладнокровно и оперативно решить проблему, не теряя драгоценное время и снижая ваши эмоциональные издержки.
Возможные ситуации привлечения executive-коуча
Кризисная ситуация
Создание и реализация антикризного плана выхода из сложной ситуации.
Расширение картины
Решение системных проблем, связанных с огромным количеством взаимосвязей.
Траблшутинг
Поиск и реализация нетрадиционных решений в изменившихся условиях.